INTEGRACION

                                                       ACTIVIDAD

1._¿CUAL ES LA IMPORTANCIA DEL FACTOR HUMANO EN UNA EMPRESA?

   La importancia del factor humano es que de este depende el correcto uso u aprov
echamiento de los recursos, además de obtener un personal idóneo para desarrollar las actividades. también entrega recursos materiales y tecnológicos idóneos para la organización.

2._¿ejemplifica el concepto idóneo?

    persona u objeto eficaz que cumple con las expectativas esperadas además de ejercer una acción correctamente generando una sensación de satisfacción.

3._ ¿Qué es un estándar de calidad y tiempo?

     el estándar de calidad es que cumple con las expectativas y la calidad que promete y el estándar de tiempo es que cumple con la finalización del producto u acción en un tiempo determinado.

4._¿cual es la diferencia entre cualitativo y cuantitativo?

    La diferencia entre cualitativa y cuantitativa es que cualitativa son las cualidades que tiene un producto y la cuantitativa es la cantidad de productos u objetos.

5._ explica 4 puntos de la importancia de la integración

 1_  la integración cumple con la función  en cual se eligen y obtienen recursos necesarios para ejecutar los planes.
2_  comprende recursos ya sean materiales, financieros, tecnológicos y humanos
3_la empresa obtiene personal idóneo para el mejor desempeño de las actividades
4_ademas provee de los recursos materiales y tecnológicos idóneos para la organización